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December 01, 2007
社員教育
GOOD&NEW
昨日、アルマックが主催するきょうされんプロジェクトに参加してきました。
【ビジネスと福祉の共生】をテーマに議論しました。
その中でマインドマップを使った会議のレクチャーを受け、実際に4人で
一枚のマインドマップにアイデアを出し合いました。
今までマインドマップは個人的に情報を整理するために使ってきましたが
複数の方とアイデアを出すためのマインドマップ術と言うのは新鮮でした。
思った以上に効果もありました。
私の本業である不動産を福祉に生かすいいアイデアも生まれました。
実現できるように頑張ります。
その後、参加者の方とビールディスカッションを開催したのですが
また新しい出会いもありました。
その中でも四国の人材派遣会社アビリティーセンターさんはすごい。
前回も思いましたが、社員さんが本当に熱心。
そこの社員を見れば社長、会社のレベルが分かるものです。
ちなみに売上40億、社員100人でした。
いい会社、いい社員に共通していることは、社員にお金をかけてること。
社長が学ぶのは当たり前のことですが、社員にお金をかけれる会社
は以外に少ないですもんね。
この会社、毎月一冊本を読んで感想文を書くそうです。
恐れ入りました。
投稿者 kuturogu : December 1, 2007 08:04 PM




